Zorg dragen voor je team vanuit waardering en vertrouwen
Tijdens deze nascholing zoom je in op welke manier je een sterk klimaat van vertrouwen kunt scheppen binnen je team: vertrouwen opbouwen, handhaven en waar nodig herstellen. De bouwstenen van een team (P. Lencioni) vormen de rode draad doorheen de nascholing. Vanuit voorbeelden zie je hoe een zorgzaam team eruitziet bij het aangaan van conflicten, het creëren van betrokkenheid, het nemen van verantwoordelijkheid en uiteindelijk het komen tot een goede samenwerking. Wat je hier al dan niet in doet, maakt het verschil!
Programma
Je reflecteert op ondersteunend en niet-ondersteunend gedrag binnen teams in relatie tot vertrouwen, zorg voor elkaar en waardering. Vertrekkend vanuit concrete casussen ga je interactief aan de slag om uitdagingen te benoemen en in beweging te brengen.
Je oefent in het stellen van vragen, voorbij het oordeel, om ook een lastig gesprek aan te gaan vanuit begrip. Je oefent gesprekstechnieken die openheid stimuleren vertrekkend vanuit de professionele dialoog en verbindende communicatie.
Daarnaast ga je aan de slag met de bouwstenen van vertrouwen: oprechtheid, betrouwbaarheid, competentie en zorgzaamheid. Vanuit dit inzicht leer je gedrag en basisvoorwaarden herkennen en benoemen die vertrouwen stimuleren of afbreken. Je kunt concrete handvaten inzetten die je in staat stellen om het onderling vertrouwen te stimuleren en de verbinding tussen de teamleden te versterken.
Je krijgt inzicht in hoe je ongewenst gedrag kunt ombuigen en weerstanden vertalen in noden van het team. Je hebt inzicht in het weefsel van de groep en de cruciale factoren die zorg en vertrouwen maken of kraken.
Doelstellingen
Na het volgen van de nascholing:
- kijk je naar patronen en signalen in je team die een signaal zijn van zorgnoden;
- tref je proactief / reactief maatregelen om vertrouwen te versterken;
- ga je op een verbindende manier in gesprek met collega’s, ook over lastige thema’s;
- neem je de verantwoordelijkheid om de veiligheid en het vertrouwen in je team te borgen;
- heb je inzicht in de bouwstenen van een team en hoe je daarnaar kunt handelen;
- heb je inzicht in de balans tussen draagkracht en draaglast van collega’s.
Doelgroep
Directies, (zorg)leerkrachten uit een kernteam, beleidsondersteuners, leerlingenbegeleiders, vertrouwenspersonen, beleidsverantwoordelijken, coördinatoren, personen uit het ondersteuningsnetwerk, kortom iedereen binnen onderwijs uit alle niveaus die zorg wil dragen voor zijn team.
Begeleiding
Sarah De Backer is een creatieve denker met passie voor mensen en een rijke ervaring binnen onderwijs. Als vergelijkende cultuurwetenschapper en gecertificeerd coach gaat Sarah en route met organisaties, teams, leidinggevenden en werknemers. Haar focus is gericht op groepsdynamische processen, verbindende communicatie, het aanpakken van conflicten en pestsituaties.
Praktisch
Deze nascholing is afgelast. Inschrijven is niet meer mogelijk.
Inschrijven voor deze nascholing is niet meer mogelijk. Klik hier voor het huidige nascholingsaanbod.
Duid aan welke cookies je wil toestaan.
Noodzakelijke cookies
Sommige cookies zijn nodig om de kernfunctionaliteit van onze website mogelijk te maken. De website zal niet goed werken zonder deze noodzakelijke cookies. Daardoor zijn ze standaard ingeschakeld en kunnen ze niet worden uitgeschakeld.
Functionele cookies
Functionele cookies zijn noodzakelijk voor de goede werking van de website en kunnen niet worden uitgeschakeld. Ze worden over het algemeen enkel gedefinieerd naar aanleiding van acties die je uitvoert en die je in staat stellen om gebruik te maken van de diensten die wij aanbieden (definitie van je privacyvoorkeuren, connectie, invullen van formulieren, enz.).
Je kan je browser zo configureren dat deze cookies worden geblokkeerd of dat je over deze cookies wordt gewaarschuwd, maar daarna zullen sommige delen van de site niet meer werken.
Analytische cookies
Analytische cookies stellen ons in staat om surfpatronen te meten en te bepalen welke rubrieken van onze website werden bezocht, om gewoontes te meten en onze diensten te verbeteren. Ze laten ons zien welke pagina's het meest en het minst populair zijn en hoe bezoekers zich verplaatsen op de site.
Als je deze cookies niet toestaat, weten we niet wanneer je onze site hebt bezocht en kunnen we de gewoontes ervan niet controleren.