ViP-dag: Vertrouwen in Personen - nascholing voor de vertrouwenspersoon - Ronde 3 (13:00 - 14:15)

Er kunnen weleens ergernissen ontstaan tussen collega’s die dagelijks samenwerken met elkaar. Dit is zelfs heel normaal. In bepaalde situaties wordt het echter vervelend wanneer die ergernissen op de werkvloer uitmonden in conflicten. De goede werksfeer en noodzakelijke samenwerking lijden hier onder.

De meeste van de collega’s hebben echter de neiging om een conflict te vermijden. Een conflict gaat dan sluimeren.

Een slechte onderlinge samenwerking en communicatie, maar ook roddel en achterklap, dreigen. Uitbarstingen van emoties op een onverwacht momentzijn zijn dan zelfs nooit ver weg.

Daarom is het voor een succesvol team belangrijk te leren constructief omgaan met conflicten op de werkvloer.

Een snelle en constructieve aanpak is hierbij een noodzaak voor het herstel van relaties.

Lesgever

Paul Van Assche

Deze werkwinkel bestaat uit 2 onlosmakelijke delen. Vink in ronde 4 ook werkwinkel 4.02 aan!

Wat is roddelen eigenlijk en waarom doen we het met z'n allen? Roddelen kan de sfeer op de werkvloer behoorlijk verzieken en schade toebrengen aan je team. Hoe kan je negatieve uitlatingen ombuigen naar verbindende en positieve feedback? Na deze workshop heb je praktische tools om hier constructief mee aan de slag te gaan en een fijne werksfeer te creëren.

Lesgever

Evi Happ

Stress is een natuurlijk beschermingsmechanisme van het lichaam tegen externe prikkels.

Af en toe een stressgevoel ervaren kan op zich dus geen kwaad, maar chronische stress tast op termijn het afweersysteem aan, brengt lichaam en geest uit balans en leidt tot allerlei klachten en ziekten. Heel vaak is men zich niet meer bewust van het hoge stressniveau in het lichaam en negeert men dan ook stressgerelateerde signalen. De gevolgen hiervan kennen we allemaal. Toch hoeft het niet zo ver te komen en kan je zelf tijdig en preventief ingrijpen.

In de workshop leer je hoe je door eenvoudige ontspanningstechnieken het verstoorde evenwicht tussen het natuurlijk stress- en ontspanningsmechanisme van het lichaam (opnieuw) kan herstellen. Je wordt je ook bewust van de opgestapelde spanningen in je lichaam en leert hoe je deze kan loslaten.

De oefeningen zijn laagdrempelig, gemakkelijk uit te voeren en geschikt voor iedereen.

We beginnen met spierontspanningsoefeningen, focussen ons daarna op bewust ademen om vervolgens via een begeleide visualisatieoefening tot diepe ontspanning en innerlijke stilte te komen. Een weldaad voor je lichaam en geest.

Doelgroep
Deze workshop is bedoeld voor vertrouwenspersonen.

Lesgever
Linda Strybos

Welke vorm van risicoanalyse je ook kiest: daarmee stopt het niet! De risicoanalyse is slechts de eerste stap.

Naast enkele wettelijke zijn er ook ethische verplichtingen verbonden aan de afname van een risicoanalyse psychosociale aspecten. Je moet aan de slag met de resultaten. 

De school, in zijn ruimste betekenis, zal een aantal acties moeten uitvoeren om het psychosociaal welzijn te verbeteren. In deze sessie bespreken we zowel de wettelijke verplichtingen als de ethische met een aantal voorbeelden uit de praktijk.

Lesgever

Stefaan Dejonghe

Deze werkwinkel bestaat uit 2 onlosmakelijke delen. Vink in ronde 4 dus ook sessie 4.05 aan.

Theoretisch deel

Als vertrouwenspersoon is het belangrijk om een luisterend oor te zijn. Dit is al een hele hulp voor mensen. Hoe kunnen we doelgericht naar oplossingen zoeken zonder onze mening op te dringen? Waar wordt de ander beter van? Hoe geven we op een goede manier feedback? Hoe maken we anderen sterker?

Op een interactieve manier worden de deelnemers geïnspireerd om sterker te staan in gesprekken.

Doelgroep
Deze opleiding is bedoeld voor vertrouwenspersonen

Lesgever
Marleen Raeymaekers

Wat houdt mijn engagement om vertrouwenspersoon zijn in?

Wanneer moet ik ter beschikking staan?

Hoe registreer ik wat?

Aan wie en hoe deel ik iets mee?

Kortom alle vragen die in u opkomen als beginnend vertrouwenspersoon kunnen hier gesteld worden en er wordt een gepast antwoord geformuleerd. We bieden een kapstok aan.

Lesgever

Alex Berghmans